Imparare facendo, trasformare la formazione in competenze concrete e vivere fin da subito il mondo del lavoro. È questo il percorso di Jacopo, 21 anni, originario di Viterbo, studente dell’ITS Academy G. Caboto e oggi tirocinante presso d’Amico Società di Navigazione a Dublino.
Il suo percorso è iniziato a ottobre 2025, quando ha scelto di iscriversi al corso di Gestione Logistica Integrata dei Processi di Spedizione. Una scelta dettata dalla volontà di intraprendere una formazione fortemente orientata alla pratica e capace di mettere in relazione le conoscenze acquisite in aula con le esigenze concrete delle aziende.
Dopo i primi mesi di formazione, il passaggio dall’aula al contesto professionale è arrivato attraverso un’esperienza internazionale che gli ha permesso di mettere alla prova, giorno dopo giorno, quanto appreso durante il corso.
Dall’aula all’azienda
Oggi Jacopo svolge il suo tirocinio a Dublino, all’interno del dipartimento Global Cost Control di d’Amico Società di Navigazione, dove si occupa della gestione e del monitoraggio dei costi relativi alla flotta aziendale.
È un’attività che richiede precisione, capacità organizzativa, attenzione ai dati e conoscenza dei processi: competenze che, nel percorso di Jacopo, hanno iniziato a svilupparsi già durante la formazione in Academy.
“Partendo dalle basi, in soli tre mesi mi sono ritrovato a gestire mansioni sempre più complesse e stimolanti”.
È proprio questo passaggio dalla teoria alla pratica uno degli aspetti che Jacopo considera più significativi della sua esperienza. Le conoscenze apprese durante il corso non rimangono infatti soltanto nozioni, ma diventano strumenti da utilizzare quotidianamente: analizzare informazioni, comprendere i processi, monitorare le attività e contribuire alla gestione delle risorse.
Una formazione che guarda al mondo del lavoro
La logistica è un settore complesso, nel quale movimentazione e trasporto delle merci rappresentano solo una parte di un sistema più ampio. Organizzazione, pianificazione, gestione dei flussi, controllo dei costi e capacità di coordinarsi con interlocutori diversi sono elementi fondamentali per il funzionamento dei processi logistici.
Per questo, prepararsi a lavorare in questo ambito significa sviluppare competenze tecniche, ma anche imparare ad affrontare problemi, rispettare procedure, collaborare e adattarsi a contesti professionali in continua evoluzione.
L’esperienza di Jacopo racconta proprio questo approccio.
“In ufficio non sei semplicemente uno studente che deve imparare tutto da zero, ma una figura che ha già un bagaglio di conoscenze valide da spendere”.
Arrivare in azienda con una preparazione già concreta gli ha permesso di affrontare il tirocinio con maggiore consapevolezza e di inserirsi progressivamente nelle attività del team.
Un’esperienza che va oltre la formazione
A rendere ancora più significativo il percorso di Jacopo è la dimensione internazionale dell’esperienza.
Dublino non rappresenta soltanto il luogo in cui svolgere il tirocinio, ma anche un nuovo contesto nel quale mettersi alla prova, confrontarsi con persone e modalità di lavoro differenti e sviluppare una maggiore autonomia.
Nel settore logistico, dove i processi e le relazioni hanno per loro natura una forte dimensione internazionale, confrontarsi con ambienti professionali diversi può diventare un’importante occasione di crescita.
Per Jacopo, questa esperienza sta significando proprio questo: scoprire sul campo quanto le competenze sviluppate durante il percorso formativo possano trovare applicazione concreta e, allo stesso tempo, acquisire nuove capacità attraverso il lavoro quotidiano.
Imparare facendo
C’è una frase che più di altre sintetizza il modo in cui Jacopo racconta la sua esperienza all’ITS Academy G. Caboto: studiare per poter fare.
Le lezioni in aula, il confronto con i docenti e con i professionisti del settore, le attività pratiche e il tirocinio contribuiscono a costruire gradualmente una conoscenza del mondo logistico che non si limita alla teoria, ma si sviluppa attraverso l’esperienza.
E quando gli viene chiesto perché abbia scelto un percorso ITS invece di un percorso universitario tradizionale, la risposta arriva diretta:
“L’approccio pratico. Poter toccare con mano quello che studi fa la vera differenza”.
La curiosità come motore della crescita
Nel raccontare il proprio percorso, Jacopo individua infine una qualità che considera fondamentale per chi vuole avvicinarsi al settore logistico: la curiosità.
Essere curiosi significa voler capire come funzionano i processi, chiedersi perché un’attività viene svolta in un determinato modo, cercare soluzioni e avere la disponibilità a imparare continuamente.
È una mentalità che accompagna lo studente dentro e fuori dall’aula e che diventa particolarmente importante quando la formazione incontra il mondo del lavoro.
La storia di Jacopo racconta così un percorso fatto di conoscenze, esperienza e nuove responsabilità: dalla formazione in Academy a un’esperienza professionale internazionale, passando attraverso la possibilità di imparare facendo.
Un percorso che continua, giorno dopo giorno, tra nuove competenze da acquisire, problemi da affrontare e occasioni per trasformare ciò che si è studiato in qualcosa di concreto.
E per molti anche un lavoro prima del termine del tirocinio
Mentre finivamo di scrivere questo articolo sono venuti a trovarci due allievi per darci una bella notizia: le aziende dove stanno svolgendo il tirocinio hanno proposto loro un’assunzione. Questi sono i fatti concreti che ci rendono felici per il lavoro svolto e per l’opportunità reale di occupazione che offriamo agli allievi.
