.:di Tiziano Pazzaglia:.
Due ragazze, la stessa passione per la logistica e un’opportunità concreta per entrare nel mondo del lavoro. Sono Aurora e Maria, entrambe ventenni e originarie di Pizzo, in Calabria. Dopo il diploma all’Istituto Tecnico Nautico di Pizzo, hanno scelto di proseguire la loro formazione all’ITS Academy Caboto, trasformando le conoscenze acquisite a scuola in competenze professionali.
Oggi lavorano nella stessa azienda, Albini & Pitigliani S.p.A., presso la sede di Pomezia, dove stanno svolgendo il loro tirocinio. Un’esperienza che rappresenta uno degli aspetti più importanti del percorso ITS: imparare sul campo, confrontarsi con professionisti del settore e acquisire competenze direttamente spendibili nel mondo del lavoro.
Una scelta nata sui banchi di scuola
Per entrambe, l’incontro con l’ITS Caboto è avvenuto proprio durante gli anni del Nautico di Pizzo, grazie alle attività di orientamento.
Maria racconta di aver conosciuto l’Accademia quando i suoi rappresentanti sono andati a presentare i percorsi agli studenti. Aurora, invece, ricorda come per diversi anni l’ITS sia tornato nella sua scuola a raccontare le opportunità formative. È stato proprio il contatto diretto con questa realtà a convincerle a scegliere il percorso della logistica.
Aurora e Maria hanno scelto di formarsi presso l’ITS Academy Caboto, frequentando a Civitavecchia il Corso Gestione Logistica Integrata e Processi di Spedizione. Un percorso che ha permesso loro di acquisire competenze specifiche in un settore dinamico e in continua evoluzione, attraverso un approccio concreto che unisce formazione in aula, attività pratiche ed esperienza diretta in azienda.
Dalla formazione alla pratica
Oggi Aurora e Maria stanno mettendo in pratica quanto appreso durante il percorso all’ITS Caboto.
Maria si occupa principalmente dell’organizzazione delle spedizioni: gestisce i ritiri, le codifiche, le chiusure dei camion e la relativa documentazione. Un’attività dinamica, nella quale ogni giornata porta nuove situazioni da affrontare e nuove competenze da acquisire.
Aurora lavora invece nel reparto operativo terra. Gestisce i ritiri della merce destinata a clienti esteri, mantiene i contatti con le aziende attraverso telefono ed e-mail e segue l’organizzazione delle partenze dei camion. Recentemente ha iniziato a occuparsi anche di alcune attività legate alla logistica di magazzino.
Per entrambe, il tirocinio significa soprattutto crescere in autonomia e acquisire sicurezza.
“Una delle soddisfazioni più grandi è vedere che, con il tempo, riesco a svolgere sempre più mansioni in autonomia.” Dice Aurora.
È proprio questo uno degli obiettivi principali del percorso: arrivare al mondo del lavoro preparati, ma soprattutto con la capacità di continuare a imparare.
Anche lontano da casa si può costruire il proprio futuro
Il percorso all’ITS Caboto ha portato Aurora e Maria lontano dalla loro terra d’origine. Trasferirsi a Pomezia ha significato affrontare una nuova esperienza, conoscere persone nuove e mettersi alla prova anche dal punto di vista personale.
Per Maria, uno degli aspetti più belli di questa esperienza è stato proprio poter condividere il percorso con i compagni dell’ITS, che le hanno permesso di sentirsi meno lontana da casa.
Per Aurora, invece, l’inizio del tirocinio ha rappresentato il momento più significativo dell’estate: la possibilità di applicare ciò che aveva studiato, scoprire nuovi aspetti del lavoro e affrontare con maggiore sicurezza una nuova fase della propria vita.
L’esperienza ITS, quindi, non è soltanto formazione professionale: è anche crescita personale, autonomia, confronto e capacità di mettersi in gioco.
Guardando al futuro
Entrambe hanno le idee chiare sul prossimo passo: continuare a imparare, acquisire nuove responsabilità e crescere professionalmente.
Maria sogna di poter utilizzare le competenze acquisite per trovare, un giorno, un lavoro simile a quello che sta svolgendo oggi, ma nella sua Calabria. Aurora, invece, desidera costruire una carriera nel settore della logistica, trovando un lavoro che la appassioni e che le permetta di continuare a crescere.
Due percorsi personali diversi, ma con un punto di partenza comune: la scelta di investire nella propria formazione.
E se dovessero indicare le parole chiave per affrontare questo percorso, la risposta è semplice: impegno, pazienza, costanza, buona volontà e gratitudine.
L’ITS Caboto: imparare facendo
Le storie di Aurora e Maria raccontano concretamente cosa significa scegliere un percorso ITS: una formazione vicina alle esigenze delle aziende, tante esperienze pratiche e la possibilità di confrontarsi direttamente con il mondo del lavoro.
Il loro percorso dimostra come, partendo da una formazione tecnica, sia possibile costruire nuove competenze, uscire dalla propria zona di comfort e trasformare la formazione in un’opportunità professionale concreta.
Perché scegliere l’ITS Caboto significa non limitarsi a studiare un mestiere, ma iniziare a costruire il proprio futuro.
